一般社団法人とは

普通型と非営利型がありますが、ここでは非営利型を中心にお話しします。

法務局の登記のみで設立できる事が特徴です。

事業内容も制限はなく、自由に決める事ができます。

非営利とは、収益を分配しない事を指し、利益を挙げる事は問題ありません。

役員報酬や賞与を支払う事も問題ありません。

収益以外は非課税となります。

法人税率は２３．２％です。（年所得８００万円以下の場合は、１５％）

基金制度があり、基金や寄付金を集めやすいです。

入会の条件を設定でき、一定の人材に絞った求人が可能です。（NPO法人との違い）

福利厚生

収益以外は非課税になることから、福利厚生は充実させている病院や施設が多いようです。

但し、経営状態によりますので、確認が必要です。

社会保険は、協会けんぽが大多数です。

協会けんぽの特徴とメリットについてはこちらの記事を参考にしてください♪

給料体制・昇給

病院や施設毎の給料体制になっているので、一概には言えません。

一般社団法人の要件として、収益を社員・職員へ分配できない事を考えると、転職の際の給料交渉が重要です。

中途採用であれば、どの等級からスタートするかのが重要になるため、粘り強い給料交渉が必要です。

交渉は初めてで分からない、苦手という人は、転職エージョエントの在籍する転職サイトを使った転職がおススメです。

こちらも参考にしてください。

必見！絶対登録しておくべき転職サイト！

昇給に関しては、多くは望めませんが、一定額は昇給していく病院・施設が多いようです。

勤務体制

病院、施設の方針により異なります。

退職金制度

退職金制度を設けている所が多いです。

独自で退職金を積み立て、退職者に充てるという方法をとっている一般社団法人の医師会病院もありました。

こちらも参考にしてください♪

医師会立病院への転職体験

まとめ

• 収益以外は非課税になる
• 事業内容は自由
• 独自の退職金制度を設けている病院もある

登録しておくべき転職サイトは？

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